Работодатели врут украинцам о будущей зарплате и графике работы

Размер текста
обычный

Устроиться на работу старается каждый четвертый украинец. Конкуренция нешуточная, ведь в среднем на одно рабочее место претендует 11 человек. При этом работодатели часто обманывают своих работников.

Об этом говорится в сюжете "Сниданку з 1+1" на ТСН.

Чтобы получить работу или же найти хорошего работника, работодатели и безработные часто обманывают друг друга. Так, например, киевлянка Татьяна Ковалева - безработная, но временно, потому что женщина знает, как правильно составить резюме. Оно должно соответствовать всем требованиям работодателя.

- Я могу немного уменьшить возраст или увеличить профессиональный опыт. Очень большое значение имеет фото, - говорит она.

Благодаря таким хитростям женщина получила работу администратора, бухгалтера, менеджера по подбору персонала. Но признается, что функциональные обязанности, выполнять которые не умеет, никогда не писала.

- Здесь ничего не стоит приврать, потому что в процессе работы потом все выяснится, - сказала Татьяна Ковалева.

По ее словам, главное - попасть на собеседование.

- Когда тебя пригласили на собеседование, то тогда уже на второй план уходит и возраст, и сколько ты проработал, - рассказала Татьяна Ковалева.

Следует отметить, что работодатели тоже прибегают к хитростям. Так, их жертвой стала киевлянка Елена Стельмах.

- Были нужны курьеры на доставку продукции, - сообщила девушка.

Она прислала резюме, прошла собеседование и получила работу. Но уже в первый рабочий день поняла, что работодатель ее обманул.

- Через три часа он нам признался, что книги надо не развозить, а продавать, - рассказала Елена.

Продавать девушка ничего не собиралась, но терять работника работодатель не хотел, поэтому предложил должность менеджера по поиску курьеров. По словам Елены, работодатель пообещал комфортные условия труда, а также нормированный рабочий день, но опять солгал.

- Даже в уборную было проблематично сходить, надо было просить коллегу, которая работала кладовщиком, чтобы она меня подменила, посидела на телефоне, пока мне нужно было отлучиться, - рассказала девушка.

Через месяц она уволилась, однако, получение зарплаты тоже не обошлось без обмана. Эксперты сообщают, что на уловки идут обе стороны.

- Согласно нашему исследованию, говорят неправду одинаково: и работодатели, и поисковики. Однако, 19% считает, что больше изменяют информацию поисковики, а 14% считает, что работодатели. Есть еще 4% романтиков, которые считают, что никто не врет, - сообщила эксперт кадрового портала Ирма Чачанидзе.

При этом соискатели чаще всего врут про уровень своей зарплаты на предыдущей работе, о мотивах и причинах смены работодателя, об опыте работы и личных качествах. Что касается работодателей, то более половины компаний говорят неправду о перспективах профессионального роста, будущей зарплате и об обязанностях работника.

Напомним, ранее НикВести сообщали о том, что по данным Госкомстата Украины, по сравнению с прошлым годом количество безработных в Украине увеличилось сразу на 40 тысяч человек.

Поделиться:
Telegram
Viber